IONIS School of Technology and Management - Anciens

Des mathématiques à l'informatique décisionnelle

2011-11-30T10:45:42Z

Entretien avec Annabelle Derthe, hier étudiante en mathématiques, aujourd'hui consultante en informatique décisionnelle, après son passage par Ionis-STM (promo 2010).

Pourquoi avoir entrepris une formation à Ionis-STM ?

Avant mon entrée à Ionis-STM, j'ai suivi une licence en mathématiques appliquées à l'Université Paris VII. Comme je ne souhaitais pas poursuivre vers l'enseignement - débouché classique de ce cursus universitaire, j'ai décidé de me tourner vers l'informatique. J'ai entrepris des études à Ionis-STM, parce que je souhaitais compléter ma formation très théorique par une formation plus pratique, orientée « entreprise ». Le mode « projets », les stages de six mois, les débouchés... toutes ces spécificités du cursus de Ionis-STM m'ont convaincue d'intégrer cette école.

Comment s'est passée ton intégration en entreprise ?

Elle s'est très bien déroulée. En fin de cursus, j'ai effectué mon stage de six mois dans une société de service en ingénierie informatique (SSII) et j'ai ensuite été recrutée par une autre SSII spécialisée dans le milieu banque-assurance. Aujourd'hui, je suis consultante en informatique décisionnelle. Je suis donc rattachée à une entreprise pour laquelle je fais de la maitrise d'œuvre dans son intégralité : lecture de cahiers des charges, écriture de spécifications, réalisation de développements, écriture des dossiers de réalisation, de production et livraison...

Pour le moment, je pense rester en maîtrise d'œuvre afin d'acquérir assez de connaissances et de compétences techniques pour pouvoir m'orienter en maitrise d'ouvrage et devenir par la suite chef de projet. Je pourrai ainsi diriger une équipe qui sera à même de répondre aux besoins des clients. Aujourd'hui, je me concentre sur l'acquisition opérationnelle d'une expertise sur les technologies utilisées qui constituera l'un des atouts utiles pour mon évolution.

Quelles qualités Ionis-STM t'a-t-elle permis de développer et de valoriser ?

Ionis-STM m'a donné les atouts nécessaires pour réussir dans ce secteur : si l'université m'avait appris à être autonome, Ionis-STM m'a appris à travailler en équipe. M'habituer à travailler en projets m'a permis de traiter différents sujets en même temps, sans me sentir débordée ou croire que la tâche est insurmontable. L'école m'a également amené à affiner mon orientation professionnelle en définissant un projet plus précis, qui s'appuie bien sur la réalité de l'entreprise et du marché. Enfin, les cours et les stages auxquels l'école m'a donné accès m'ont permis d'acquérir des compétences et des connaissances nécessaires pour mon évolution professionnelle.

D'autre part, Ionis-STM m'a permis de valoriser les qualités de mathématicienne et de pédagogue acquises durant mon cursus universitaire en me conduisant à les intégrer dans un métier. Mes capacités en raisonnement et en pédagogie m'ont ainsi amené à optimiser la qualité de mon travail : l'esprit de synthèse, d'analyse et de transmission est en effet essentiel dans le traitement des projets et dans celui des réponses à donner aux demandes des utilisateurs. Enfin, mon esprit d'ouverture, d'écoute et d'initiative, développé à l'école, a également été un allié important.

Les premiers pas d'un ancien après l'école

2011-10-05T16:14:18Z

François Khoury Atieh (Ionis-STM promo 2010) est chef de projet chez Pagesjaunes Group.

Une fois son diplôme de l'EFREI (spécialité Télécoms) en poche, François Khoury Atieh décide d'entrer à Ionis-STM dans la majeure « ingénierie informatique et management » afin de compléter ses compétences techniques par des compétences managériales. Sorti de l'école l'an dernier et major de promotion, il est à présent chef de projet chez PagesJaunes Group.

En quoi consiste votre travail actuel et dans quelle perspective s'inscrit-il?

Passionné de téléphonie mobile, j'ai décidé d'allier travail et plaisir en intégrant la société PagesJaunes en tant que chef de projet applications mobiles. Au sein de la direction des services en mobilité, mon travail consiste à piloter le développement d'applications sur de nombreuses plateformes mobiles : iPhone, iPad, Android, BlackBerry et WindowsPhone.

En tant que chef d'orchestre, je coordonne le travail de mes équipes et joue le rôle d'interface entre les différents acteurs du projet : direction marketing, back-office, prestataires externes... Le but est de concevoir une application de qualité en respectant les contraintes de coût et de délai. Pour résumer, je suis le garant de la bonne réalisation des applications mobiles Pages Jaunes.

Dans les années à venir, j'aimerais mettre à profit mon goût pour le marketing en obtenant un poste de chef de produit innovation chez un éditeur de services, un constructeur de terminaux ou un opérateur mobile.

Comment valorisez-vous aujourd'hui ce que vous avez appris à Ionis-STM ?

Plus que les cours techniques, ce sont les matières managériales qui me servent le plus jour après jour. Le pilotage de projets mobiles demande beaucoup de rigueur dans l'organisation des activités. Entre les spécifications, les développements, la validation et l'industrialisation, il est nécessaire de bien savoir gérer ses équipes et son temps afin de respecter le cycle de vie du projet.

Il est également conseillé d'avoir un certain bagage technique dans le but de pouvoir répondre aux différentes problématiques technologiques que soulèvent les applications mobiles. Géolocalisation, rapidité d'exécution, limitations des plateformes : quelques connaissances sont requises pour trouver des solutions à tous les problèmes.

Enfin, la prise de recul et l'esprit de synthèse sont des qualités très importantes afin de rendre compte de l'avancement du projet et de remonter, si nécessaire, les incidents et autres qui peuvent survenir tout au long de sa réalisation.

Quels sont vos conseils les étudiants de Ionis-STM ?

Côté cours, investissez-vous à 100 % dans vos projets ! C'est l'occasion de pouvoir travailler sur de nombreux sujets en mettant en pratique les enseignements théoriques dispensés à l'école. C'est également la meilleure façon de préparer son entrée dans le monde professionnel ; car ce sont ces projets que vous mettrez en valeur au début de votre carrière.

Côté vie étudiante, n'hésitez pas à profiter des activités proposées par le Bureau des étudiants. Plus que de simples évènements, les soirées et autres voyages sont l'opportunité de tisser des liens forts avec la promotion et de partager ensemble des souvenirs inoubliables.

Côté professionnel, je rappellerais aux étudiants l'importance de créer, de développer et d'entretenir son réseau. Qu'il soit amical ou professionnel, réel ou virtuel, votre réseau est une immense toile que vous n'hésiterez pas à consulter pour un renseignement, un service ou un job, qui sait ?

Remise des titres à l'Unesco

2011-06-24T14:39:14Z

La cérémonie, qui concernait la neuvième promotion de Ionis-STM, a eu lieu le samedi 18 juin 2011.

La directrice pédagogique, Cécile Frankart, a remis les diplômes aux étudiants de la promotion 2010 au nom de Valérie Pham-Trong, la directrice de l'école. La cérémonie, qui a eu lieu en présence de Marc Sellam et de Fabrice Bardèche, respectivement président et vice-président du Groupe IONIS, était suivie d'un cocktail servi dans les salons de la maison de l'Unesco.

Double compétence et projets d'entreprise

Cécile Frankart a rappelé le cœur du projet pédagogique de l'école, à savoir la double compétence. Elle a insisté sur la dimension « projet » de l'enseignement de Ionis-STM. Cet enseignement a permis aux étudiants l'école, issus d'horizons et de formations différentes, de se rassembler autour de projets construits en commun et d'apprendre à parler le même langage, à l'image de ce qui se produit en entreprise.

Le résultat en est non seulement une promotion très soudée, comme l'ont souligné les majors François Koury Atieh et Julien Boulet, qui ont célébré l'amitié entre étudiants au sein d'un discours à deux voix, mais également une promotion d'étudiants préparés plus que les autres à la diversité du monde de l'entreprise et au travail en équipe. « Les biologistes ont travaillé avec des informaticiens, les financiers avec des marketeurs. », a expliqué Cécile Frankart.

Cultiver son réseau

Dans la continuité de cet esprit de rassemblement, Cécile Frankart a invité les étudiants à poursuivre leurs efforts dans la voie de la constitution de leur réseau. « Votre premier cercle de réseau s'est construit autour de nos intervenants : des chefs de projet, de produits, ingénieurs, avocats, financiers, ou des chefs d'entreprise. Ils ont su remettre en question leurs disciplines pour les ouvrir à un public souvent non initié. Ils ne vous ont jamais refusé un conseil. Bien au contraire, ils vous ont offert de nombreuses opportunités. », a-t-elle déclaré.

Vous pouvez dès aujourd'hui commander des tirages photos de la journée ou bien les consulter en ligne.

Le deuxième cercle du réseau, c'est le réseau qui relie diplômés d'une même promotion et diplômés des promotions précédentes. « Vous allez rejoindre le cercle des 700 anciens de Ionis-STM désormais actifs dans le monde du travail. Il est important que vous vous reconnaissiez dans cette communauté. », a affirmé Cécile Frankart, qui a souligné l'utilité d'outils tels que les réseaux sociaux pour maintenir ou établir le contact. Le troisième cercle du réseau est le Groupe IONIS dans son ensemble, fort de ses 15 écoles, 16 000 étudiants et 60 000 anciens.

Et puis viennent s'ajouter tous les autres cercles. « Vous avez effectué vos stages dans des laboratoires pharmaceutiques, des SSII, de grands cabinets de conseil, des sociétés de biotechnologies, des banques, des assurances. Vous avez désormais des collègues de travail et non plus seulement des camarades de classe. Vae soli, malheur à l'homme seul !" a conclu la directrice pédagogique.

Composition de la promotion et perspectives

Pour rappel, la promotion 2010 est composée de 92 diplômés dont 53 en filière « Management des systèmes d'information », 24 en filière « Ingénierie informatique » et 25 en « Management des biotechnologies ».

Après l'ouverture de la filière « Management des biotechnologies » en 2004 et la création du Post-master en 2006, l'école a décidé en 2010 l'ouverture de la filière « Management des énergies » et celle de l'année de pré-M1, année supplémentaire à destination des étudiants ayant besoin d'une mise à niveau technique. Ceci afin d'élargir encore l'éventail des profils et les possibilités d'accès au master. Dans la continuité de la double compétence technico-managériale, l'école souhaite créer bientôt d'autres filières qui viendront s'ajouter aux précédentes. Et ainsi mieux répondre aux attentes des entreprises.

Vous pouvez dès aujourd'hui commander des tirages photos de la journée ou bien les consulter en ligne.

Yesmine REMILA, Direction des services d'information chez ERDF

2011-01-05T08:00:00Z

Yesmine Remila

Pouvez-vous nous présenter votre cursus ?

Avant d’intégrer Ionis-STM (à l’époque dénommée Mastères EPITA), j’ai fait un DEUG de bio, une licence de biochimie et une maîtrise de biochimie avec une spécialité bio-informatique. J’ai donc rejoint Ionis-STM pour faire un Mastère Bio-informatique.

Qu’est-ce qui a motivé votre choix d’intégrer Ionis-STM ?

Pendant mes études universitaires, j’ai effectué différents stages en laboratoire, notamment au sein de l’INSERM en université et dans des hôpitaux parisiens. Je me suis rendue compte qu’il n’y avait pas assez d’opportunités pour intégrer la recherche médicale publique, qui en France est très fermée. J’ai alors décidé d’opter pour une formation professionnalisante et mon choix s’est porté sur Ionis-STM.

Comment avez-vous débuté votre carrière ?

A la fin de mon Mastère, j’ai fait mon stage dans un laboratoire pharmaceutique. Ca s’est très bien passé et j’ai eu une proposition de CDD de huit mois. Mais en parallèle, j’ai eu une proposition de CDI dans une SSII, et j’ai privilégié cette offre. J’ai eu une première mission d’un mois chez RTE. Je ne connaissais pas du tout le secteur de l’énergie jusqu’alors, mais une fois plongée dans le bain, j’ai appris très rapidement ; c’était très intéressant. Ensuite, j’ai été envoyée sur une autre mission chez le Distributeur d’électricité ERDF, et j’y suis restée 4 ans en tant que prestataire de services.
Par la suite, j’ai voulu quitter ma SSII car je n’évoluais pas dans le sens où je le voulais. J’ai demandé à mon client d’effectuer un passage de connaissances. Au bout de quelques mois, mon client ERDF m’a proposer de le rejoindre et m’a embauchée, dans la Direction des services d’information.
L’un des intérêts de mon poste est que je suis en permanence en relation avec l’actualité, notamment avec l’ouverture des marchés de l’énergie et l’arrivée des nouveaux fournisseurs d’électricité. Je suis amenée à traiter très régulièrement avec des interlocuteurs tels que Direct Energie, Poweo…

Quel est votre projet professionnel à moyen et long terme ?

Le fait d’avoir rejoint ERDF (filiale du groupe EDF) me permet beaucoup de débouchés : je peux rester chez le Distributeur et suivre une formation interne pour changer de service au sein du Distributeur (par exemple, intégrer les RH) ou passer chez le fournisseur, le transporteur…
Pour les trois ans à venir, j’ai signé pour continuer sur le projet sur lequel je travaille maintenant depuis 4 ans et demi au sein d’ERDF. Après, on verra !

Yann ERAUD, Chef de projet chez Alten Sir

2010-11-22T23:01:00Z

Yann Eraud

MBA Management des systèmes d’information (à l’époque Management et informatique)

Promotion 2005

Pouvez-vous parler du cursus que vous avez effectué avant d’intégrer Ionis-STM ?

J’ai d’abord fait un BTS en informatique de gestion, puis une Licence et une maîtrise MIAGE à l’université de Paris XI - Orsay.

Pourquoi avoir choisi d’intégrer Ionis-STM ?

J’avais la possibilité de faire une dernière année à l’université d’Orsay mais j’avais envie de changer de cadre ; j’ai connu Ionis-STM (qui portait à l’époque le nom de Mastères EPITA) par le biais d’un salon sur les formations. Bien que j’avais déjà acquis tout au long de mon cursus des compétences non seulement en informatique mais aussi en management, je souhaitais accroître ce panel managérial, notamment en gestion de projet. Ce sont les enseignements dans ce domaine qui m’ont le plus apporté, ainsi que le cours de sociologie des organisations.

Comment s’est opérée votre insertion dans le marché du travail ?

A l’issue de ma formation, j’ai rejoint la société Estel en tant que stagiaire. Je suis ensuite resté deux ans dans cette entreprise où j’ai occupé les postes d’Assistant à maîtrise d’ouvrage puis d’Ingénieur systèmes d’Information.
A présent, je suis Chef de projet dans une SSII, Alten Sir. Depuis septembre, je suis en mission chez Renault où je gère un ensemble de logiciel, en lien avec les différents métiers de la société.

Comment envisagez-vous votre carrière ?

Je vais continuer à travailler dans des SSII encore quelque temps.
Par la suite, je pense essayer de trouver un poste en interne, chez un client. A long terme, je souhaite évoluer vers un poste plus managérial.

Auriez-vous des conseils à donner aux étudiants actuels de Ionis-STM ?

Je leur recommanderais de développer leur réseau et d’en profiter au maximum ; il s’agit d’écouter les opportunités, etc.

Cafés Carrières : la série est ouverte

2010-11-19T10:26:20Z

L’objectif des Cafés Carrières, événement récurrent, est de permettre aux étudiants de rencontrer, le deuxième mardi de chaque mois, des professionnels formés dans leur école. Chaque rendez-vous est organisé par une groupe d’étudiants de pré-masters, amenés ainsi à se familiariser, dès leur entrée, dans l’école avec la communication événementielle.

Pour le premier Café de la rentrée, mardi 9 novembre au matin, le métier de chef de produit dans l’industrie pharmaceutique a été mis à l’honneur. Céline Guezon (promotion 2007, Management des biotechnologies), chef de produit chez Daiichi Sankyo, a exposé son retour d’expérience sur plusieurs aspects : son parcours avant d’intégrer lonis-STM, le choix de l’école, l’enseignement qu’elle en a tiré, les perspectives de son métier...

Céline Guezon a souligné l’importance de la double compétence. Opérationnelle aussi bien sur le plan de la santé que sur celui du marketing, elle est aujourd’hui l’interface entre les industries pharmaceutiques et les agences en conseils de communication. A la sortie de Ionis-STM, elle a connu, rapidement, une très bonne intégration sur le marché du travail et connait depuis une évolution de carrière remarquable.

Guillaume Aubert, Directeur de filiale AFD

2010-11-10T08:00:00Z

Guillaume AUBERT

Mastère professionnel « Marketing & Informatique » diplômé en 2007

Directeur de filiale AFD, à Bruxelles (Belgique)

Bonjour Guillaume,

Pouvez-vous retracer votre formation ?

Après un Baccalauréat S, j’ai passé un DEUG d’Economie à la Sorbonne, puis une Licence en Economie Internationale du Développement. En 4ème année, je suis parti étudier en Finlande, en tant qu’étudiant Erasmus. J’ai effectué une double Maîtrise Economie Internationale du Développement et Finance Marketing. J’ai effectué un stage d’un an aux Etats-Unis chez American Eurocopter où j’étais en charge du marketing, en interface avec la partie commerciale, la partie communication et les pilotes. A l’issue de cette année, j’ai intégré Ionis-STM (à l'époque Mastères EPITA) où j'ai suivi un MBA Management des systèmes d'information, spécialité « Marketing & Informatique »

Vous aviez donc un parcours centré principalement sur l'économie et le marketing. Qu’est-ce qui vous a motivé à intégrer un master plus technologique ?

J’ai toujours été très intéressé par l’informatique. En rentrant des Etats-Unis, je me suis aperçu qu’acquérir des compétences complémentaires en ingénierie m’offrait des perspectives d’évolution plus ambitieuses. La gestion de projet et la connaissance de l’entreprise enseignées à l’école m’ont été extrêmement utiles.

Quelle fonction exercez-vous ?

Je travaille pour AFD, groupe de conseil spécialisé dans les télécoms qui embauche des ingénieurs et propose leurs compétences à ses clients (Orange, Bouygues Telecom, SFR, Nokia, Siemens, …). J’ai démarré en tant que Business Developer avec trois responsabilités principales : prospection, recrutement et management des équipes de consultants. Récemment, j’ai pris la direction de la filiale à Bruxelles. Aujourd’hui, j’ai un rôle stratégique : identification de nouveaux clients, prospection à très haut niveau dans l’organigramme, animation de l’agence, recrutement et formation des managers. Mes objectifs d’ici 2010 sont de tripler les effectifs.

En quoi votre formation vous a-t-elle aidé à construire votre avenir ?

Concrètement, j’ai appris à avoir une vision très large de l’entreprise et dans mon métier aujourd’hui, ceci est essentiel puisque je suis amené à communiquer avec beaucoup d’entités. Les connaissances techniques que j'ai acquises me permettent de comprendre les problématiques d’ingénierie. Grâce à l’ensemble des compétences que m’a apportées l’école, j’ai pu accéder à ce haut niveau de responsabilité.

Heidi Marques, Chef de produit chez TAKEDA

2010-10-27T07:00:00Z

Mastère "Marketing et Biologie", promotion 2006

Chef de produit chez TAKEDA (laboratoire pharmaceutique)

Bonjour Heidi,

Qu’est-ce qui vous a amenée à choisir une formation au sein de Ionis-STM (à l'époque EPITA Mastères) ?

Ayant travaillé pendant mes études en tant que conseillère client à distance au siège de Carrefour, je souhaitais mettre en relation mes connaissances scientifiques (obtenues pendant mes études de biologie) avec mes compétences en vente et communication (acquises chez Carrefour). De ce fait, la formation au sein des Mastères EPITA était totalement adaptée.

La formation a-t-elle répondu à vos attentes ?

Oui, car mon objectif était d’acquérir une double compétence. Elle a non seulement répondu à mes attentes mais m’a également permis de découvrir le domaine de l’industrie pharmaceutique que je ne connaissais pas et qui m’a complètement séduite.

Vous travaillez au sein des laboratoires Takeda depuis 2006…

A-t-il été difficile pour vous d’obtenir ce poste ?
Non car je suis arrivée chez Takeda en tant que stagiaire dans le cadre de mon mastère à EPITA. Les étudiants trouvent tous un stage et ensuite il s’agit de faire ses preuves et d’avoir des opportunités. C’est ce qu’il s’est passé pour moi !

Quelles responsabilités avez-vous gagné depuis votre arrivée ?

Je suis devenue au fil des années une Chef de Produit à part entière. Mes responsabilités sont celles que tout Chef de Produit peut avoir : mise en place de la stratégie produit, mise en place des différentes campagnes utilisées par 300 délégués sur le terrain et présentées à 22000 médecins, gestion d’un budget de 4 millions d’euros, définition des prévisions de ventes pour l’année à venir…
Le chef de produit est le chef d’entreprise de son médicament et c’est mon rôle de tous les jours !

Envisagez-vous un changement de carrière ?

Oui, j’aimerais m’orienter vers les ventes et avoir une expérience terrain qui pour moi est indispensable à la fonction de chef de produit. Dans un premier temps, je souhaiterais faire de la visite médicale pendant quelques mois puis éventuellement devenir Directrice Régionale.

Céline Guezou - Chef de produits chez DAIICHI SANKYO

2010-10-06T07:00:00Z

Céline Guezou

Filière Management des biotechnologies, spécialité Marketing et Biologie, promotion 2007

Chef de produits chez DAIICHI SANKYO (laboratoire pharmaceutique)

Bonjour Céline,

Pouvez-vous nous présenter votre parcours ?

Avant d'intégrer Ionis-STM (portant à l'époque la dénomination de « Mastères EPITA »), j'étais diplômée d'une maîtrise de biologie marine et d'une licence professionnelle en gestion de l'information et de la documentation d'entreprise. J'ai travaillé 3 ans dont 2 ans à jongler avec 2 mi-temps : l'un dans un centre de recherche sur les algues en tant que chargée de la veille scientifique et technique, l'autre en tant que conseillère de clientèle, responsable d'une boutique de lingerie. J'aimais plusieurs aspects dans ces 2 métiers : pour le premier, le fait d'être plongée dans les sciences et d'être à la pointe de l'actualité et des innovations en termes de nouvelles applications pour nos recherches. mais aussi j'aimais les dimensions relationnelles et managériale Dans mon poste de vendeuse, j'appréciais les dimensions relationnelle, managériale et stratégique ; il s'agit de choisir quelles actions mettre en place pour vendre davantage (vitrine, merchandising, motivation force de vente, etc).
Je souhaitais mettre en relation ces différents aspects et c'est ce que m'a permis le mastère "Marketing et Biologie" (aujourd'hui MBA Management des Biotechnologies).

Quel poste occupez-vous actuellement ?

Je suis actuellement Chef de Produits chez DAIICHI SANKYO France, jeune laboratoire japonais (établi en France depuis 6 ans) dont la notoriété est croissante dans le domaine de la cardiologie.

Quelles sont vos responsabilités ?

Je suis responsable de 2 produits antihypertenseurs qui représentent un chiffre d'affaires de plus de 50 millions d'euros. Je suis chargée de la préparation et de la rédaction du plan marketing, de la mise en place et du suivi des actions et opérations marketing mais aussi de la gestion du budget, de la présentation des campagnes marketing à la force de vente, ou encore de l'organisation de congrès, etc.
J'ai eu la chance d'intégrer une entreprise à taille humaine qui m'a permis de me former en touchant à toutes les facettes du métier de chef de produits et de pouvoir évoluer facilement.

Quels sont été les enseignements les plus marquants dans votre formation chez Ionis-STM ?

Les cours de marketing, qui m'ont permis de mieux comprendre le cycle de vie d'un produit et m'ont donné à étudier des exemples de situations concrètes que j'ai ensuite pu transposer, notamment dans le cadre de mon stage.

Que pensez-vous du modèle pédagogique orienté projets mis en oeuvre au sein de Ionis-STM ?

L'avantage primordial de l'école Ionis-STM est son mode d'évaluation à l'aide de projets concrets : cela permet d'acquérir des connaissances en relation avec des sujets innovants, ainsi que de développer une méthodologie solide (analyse, rédaction, synthèse). Cette approche nous prépare également au travail en équipe et aux difficultés qu'il comporte. La présentation des projets sous forme orale est aussi très importante car il s'agit du quotidien du chef de produits : présenter un projet de manière synthétique et percutante pour le faire adopter par les clients mais également par les autres services de l'entreprise.

Quel est le cours qui a été le plus formateur pour vous ?

C'est peut-être étonnant, mais le cours qui m'a le plus appris et que je considère comme le plus important de la formation est le cours de sociologie des organisations animé par M. Sasson. C'est la base de toutes les relations dans l'entreprise : quand on est chef de produits, c'est-à-dire le chef d'orchestre des différentes actions menées par différents services autour de ses produits, c'est primordial de comprendre comment chaque partie fonctionne et à quoi elles aspirent. Si quelque chose se passe mal, si on n'est pas dans les délais parce que les échanges ne sont pas fluides, c'est notre responsabilité.

Quelle est l'évolution de carrière que vous envisagez ?

L'avantage du poste de chef de produits, c'est qu'on est le chef d'orchestre des activités qui gravitent autour de notre produit en faisant travailler les différents départements entre eux. On doit donc connaître le fonctionnement de tous ces services. Cette polyvalence nous offre de larges possibilités d'évolution :
- poursuivre en marketing à travers les postes de Chef de gamme puis directeur marketing ou directeur de Business Unit;
- se diriger vers les métiers de la vente à travers les postes de visiteur médical, directeur régional, de formateur, jusqu'au poste de directeur des ventes ;
- Il est également possible de se diriger vers les études de marché.

Personnellement, dans quelques années, je souhaiterais évoluer vers les métiers de la vente et notamment le poste de directeur régional pour la dimension managériale qu'il comporte.

Mohamed Soumah - Business management

2010-09-29T07:00:00Z

Bonjour Mohamed,

Est-ce que vous pouvez nous présenter votre parcours ?

J’ai intégré le groupe Ionis en 2006. Je suis d’abord entré à l’Epitech, puis j’ai rejoint Ionis-STM qui délivrait une formation correspondant plus à mes aspirations et m'apportant une double compétence. J’ai donc intégré le Master Professionnel en Finance et Informatique (aujourd’hui intitulé MBA2-Management des systèmes d’information).

Qu’est-ce qui vous a motivé pour intégrer Ionis-STM ?

Ce qui m’a beaucoup intéressé, c’est la partie managériale qui est liée à la technologie. J’avais un parcours purement technique mais aussi un fort intérêt pour le business, et je voulais développer mes compétences dans ce domaine.

Une fois dans l’école, la formation a-t-elle répondu à vos attentes ?

Oui, j’ai été très satisfait.
Au vu de mes résultats, l’école m’a donné l’opportunité d’aller suivre un programme d’études au sein de Stevens Institute of Technology, aux Etats-Unis. Là-bas, j’ai validé d’entrée différents modules car les professeurs ont estimé que je possédais déjà les compétences correspondantes (project management, etc.). J’étais comblé !

Comment votre carrière a-t-elle débuté ?

J’ai trouvé mon stage aux Etats-Unis, grâce au réseau que j’ai développé à Stevens. J'ai eu la chance et l'opportunité de travailler sur un domaine qui m'interesse particulièrement, à savoir le business processus management (BPM). Aujourd'hui, je souhaite continuer dans les ERP, pour travailler à l'intégration de solutions dans les marchés financiers. A présent je travaille en relation avec des SSII américaines : c’est ce que je voulais ! Je peux toutefois revenir en France à tout moment... Si on me laisse partir ;-)

Selon vous, quels sont les secteurs particulièrement porteurs dans le domaine de l’informatique, notamment aux Etats-Unis ?

Je recommanderais le secteur du Project management, pour lequel il y a beaucoup de demande de profils comprenant à la fois l'informatique, les besoins de l'entreprise et la gestion de projets. Ici, la plupart des diplômés en informatique sont des développeurs qui n’ont aucune compétence managériale.

Que retirez-vous de votre séjour aux Etats-Unis?

C’est une expérience purement positive : il y a l’ouverture culturelle, on peut rencontrer toutes sortes de gens aux Etats-Unis, très ouverts, très sympa. C’était un grand changement par rapport à la France.

Richard Kokolo - sécurité informatique

2010-07-02T07:58:19Z

M2 Management de l'ingénierie informatique, spécialisation sécurité informatique, promotion 2010

Stagiaire chez Open Bridge

Bonjour Richard,
Est-ce que tu peux présenter rapidement ton parcours?

Avant de venir à Ionis-STM, j’ai fait un master 2 en systèmes et réseaux. Mon objectif était de travailler dans la sécurité informatique. Je suis venu à Ionis-STM car l’école me proposait une formation dans ce domaine.
A Ionis-STM, la politique d’enseignement est différente de celle d’autres établissements. Dans les autres écoles l’enseignement est principalement théorique, alors qu’à Ionis-STM, on a une partie projet. Dès que l’on voit une notion en cours, on la met en pratique dans un projet qui donne ensuite lieu à une soutenance ; c’est ce qui m’avait le plus motivé pour intégrer Ionis-STM.

Tu es donc entré dans l’école en année de Master 2 en Management de l’Ingénierie Informatique. Est-ce que tu t’es facilement adapté à cette méthode de fonctionnement ?

J’ai pu approfondir les connaissances techniques que j’avais abordées auparavant dans le domaine de l’informatique, mais aussi acquérir une double compétence au niveau de la gestion de projet, du management des équipes, du marketing.

Quel cours t’a particulièrement intéressé ?

Etant passionné par la technique, les cours de sécurité des réseaux informatiques m’ont particulièrement plu. Si je ne devais en citer qu’un, je parlerais du cours de technologies firewall avec M. Berllamont.

Est-ce que tu penses que la formation suivie au sein de Ionis-STM te donne des compétences en adéquation avec le marché du travail ?

Oui, tout à fait !
D’ailleurs, c’est l’un des projets que j’ai mené à l’école qui m’a différencié d’autres candidats et m’a permis de décrocher mon stage au sein de la SSII Open Bridge.

Est-ce que tu peux parler de ton stage et des missions qui te sont confiées ?

Le stage fait appel à de multiples compétences : sécurité informatique mais aussi administration des comptes de l’entreprise, administration des postes…
Ce stage va me permettre de mettre en pratique des compétences et notions que j’ai apprises sur le plan théorique et que je n’ai pas utilisées dans mes stages précédents. Par exemple le LDAP, la sécurité VPN… Il y a donc une réelle plus value sur ce stage-ci.

Comment perçois-tu aujourd’hui les perspectives professionnelles offertes par la formation de Ionis-STM ?

Je tiens à dire qu’on trouve une réelle demande pour des profils de double compétence dans le monde professionnel, notamment au niveau de la gestion de projet, du management des équipes… Pour ma part, je suis actuellement davantage intéressé par le côté technique, mais les compétences qu’on acquiert à Ionis-STM me permettront très certainement d’évoluer rapidement vers des postes faisant appel à mes acquis en management de projet.

Stéphane GUILLEM, responsable de projets « système d'information », groupe CLINIFUTUR

2010-05-30T16:30:15Z

Après un cursus d’expertise informatique au sein d’EPITECH centralisé autour de la programmation, Stéphane GUILLEM intègre IONIS-STM pour acquérir une double compétence managériale par le biais du mastère professionnel 2 spécialisation "Management et Informatique".

A l’issue de sa formation, Stéphane GUILLEM entre chez ATF-LAB Sarl (Ile de la Réunion (France)) au poste de Chef de projet pour faire évoluer le système d’information sur un outil dédié aux professionnels de la santé. En Mai 2010, Stéphane GUILLEM rejoint le groupe CLINIFUTUR au poste de responsable de projets « système d’information ».

Marine Bourguet, Chef de produit, GlaxoSmithKline

2010-05-26T14:53:37Z

Marine Bourguet, Ionis-STM-EPITA 2007

M2 « Marketing et Biologie», filière management des biotechnologies

Issue d’un Master « Biologie Moléculaire et Cellulaire » obtenu à l’Université Paris VI Pierre et Marie Curie, Marina Bourguet a souhaité compléter son parcours scientifique par une double compétence en marketing. Elle intègre en 2007 Ionis-STM - Masters EPITA en spécialisation « Marketing et Biologie » et réalise son stage au sein du laboratoire GlaxoSmithKline en tant qu’Assistante Chef de produits Système Nerveux Central.

Suite à cette expérience et à l’obtention de son diplôme, elle rejoint le laboratoire GSK où elle occupe successivement le poste de Chef de produits Urologie puis Epilepsie. Ses principales activités consistent à la conception et la mise en place de campagnes promotionnelles auprès des spécialistes ainsi qu’à l’élaboration de futurs lancements de produits (en relation avec le centre d’excellence européen GSK). Son double profil scientifique et marketing est un véritable atout pour mener à bien les missions qui lui sont confiées.

Café Carrières: Consultant IT : une expertise métier transverse

2010-05-24T14:23:30Z

Ionis School of Technology and Management organise son prochain "Café Carrières" dédié à un métier de la double compétence :

Consultant IT : une expertise métier transverse

Jean-Marie ABATECOLA, consultant senior chez BearingPoint nous fait l'honneur d'intervenir à cette occasion.

Ce café aura lieu mardi 24 mai 2010 de 8h30 à 9h30 dans les locaux de Ionis-STM.

Pour dimensionner au mieux cet évènement, l'inscription est obligatoire, avant le 25 mai 2010, sur le formulaire suivant :
http://www.ionis-stm.com/demande-invitation.html
Cochez la case en bas, à gauche" Café Carrières".

A très bientôt !

Toute l'équipe de Ionis-STM

Nhan-Hai LUONG, Ionis-STM 09, Chef de Projet EMERGENCE GROUP Conseils et Business Stratégie Directeur chez DIS Communication JSC.

2010-05-03T09:58:58Z

Diplômé en 2009, Nhan-Hai LUONG a suivi la spécialisation "management et informatique" à IONIS-STM (masters EPITA).
A l'issue de sa formation, il intègre la société Emergence Group Conseil en tant que Chef de Projet Informatique. En 2010, il crée une filliale en France de la société "DIS Communication JSC Vietnam", qui devient partenaire de Emergence Group Conseil, et et d'autres sociétés aux Etats Unis (Silicon Valley) et au Japon (Tokyo). Il occupe en même temps le poste Chef de Projet Informatique (Emergence Group Conseil) et le poste Business Stratégie Directeur (DIS Communication JSC).