Paul et Raphaël tous deux étudiants en EXE 3 présentent leur quotidien de gestionnaire de la Flex'ISEG...
Rappelons que la Flex est une asso ISEG et que sa mission principale est de trouver des jobs étudiants!
ISEG Strasbourg : Pouvez-vous vous présenter brièvement?
Paul Risse : Paul Risse, 22 ans EXE 3, président de la Flex’ISEG depuis cette année. Cela fait maintenant 2 ans que je fais partie de l’association.
ISEG Strasbourg : Pouvez-vous présenter votre équipe ?
PL : Tout d’abord il y a Raphael Schaeffer, le vice président de la Flex’ISEG, avec qui nous prenons toutes les décisions concernant l’association.
Ensuite nous avons notre fidèle et dévouée assistante, Annick Daull qui s’occupe de l’administratif.
Puis nous avons notre équipe commerciale, composée de Christophe Chaudronnier et Clément Aubry, qui est chargée de prospecter et de trouver de nouveaux clients,
Enfin notre équipe communication, Pauline Elger et Julien Ley, qui ont pour mission de relayer les informations entre la Flex, les élèves et les entreprises. C’est également eux qui ont élaboré une nouvelle campagne de communication pour l’association.
ISEG Strasbourg : Pouvez vous présenter vos projets ?
PL : Notre premier projet est de relancer le site Internet car cela nous permettra d’avoir une vitrine pour les professionnels. Ensuite, nous souhaitons continuer à étendre notre réseau d’entreprises afin de proposer encore plus de missions aux étudiants et fidéliser les partenariats que nous avons déjà. Enfin, nous avons un projet de communication énorme qui serait de créer et lancer un spot radio l’année prochaine.
ISEG Strasbourg : Quels sont vos atouts ? Comment amenez-vous les entreprises à VOUS choisir?
PL : L’image de l’ISEG et la popularité qu’elle a auprès des entreprises est un de nos principaux atouts. Les entreprises attendent un travail soigné et rigoureux et savent qu’elles le trouveront en s’adressant à la Flex’ISEG.
De plus faire appel à la "Flex" est toujours synonyme d'économie pour les entreprises. En effet les tarifs pratiqués par les professionnels sont parfois inadaptés à la réalité du terrain.
Pour amener de nouveaux clients, nous faisons appel à nos équipes communication et commerciale qui ont pour but d’imposer la Flex’ISEG comme une référence dans le monde des « junior ».
ISEG Strasbourg : Que vous apporte cette implication?
PL : L’implication de toute l’équipe nous donne à tous une expérience professionnelle supplémentaire, elle nous permet d’être en contact avec beaucoup d’entreprises, et nous apprend aussi personnellement à Raphaël et moi-même à manager une équipe. Le fait que l’association soit hiérarchisée permet également une meilleure gestion et servira plus tard à garder des bases solides lorsque nous devrons transmettre l’association à d’autres étudiants.
ISEG Strasbourg : Meilleur(s) souvenir(s) jusqu’à maintenant ?"
PL : Les meilleurs souvenirs ne sont pas forcément la conclusion d’un contrat avec une entreprise mais plutôt la gratitude que nous transmettent ces dernières une fois la mission terminée.
Il est agréable de savoir que l’on a fournit de bons éléments ou que nous nous avons bien travaillé nous-mêmes.
Mais le meilleur souvenir date sans aucun doute d’il y a quelques mois, lorsque qu’une autre école de commerce a préféré choisir la Flex’ISEG pour une de ses missions plutôt que sa propre « junior entreprise » !

